Sieste pendant les heures de travail : Employer branding pour Jysk par WebStages

La campagne de marque employeur de Jysk a également eu lieu cette année sur TikTok. Avec l'aide de deux créateurs, elle a été complétée par le hashtag #BringDedictation avec deux vidéos sur TikTok. WebStages s'en est chargé.

Jyskfait partie des Forbes World's Best Employers 2022. L'objectif de la campagne était d'attirer l'attention d'un groupe cible plus jeune. Jysk en tant qu'employeur. Les deux créateurs de TikTok Marina (@itsmaryf.ch) et Timo (@timotomaten) ont pu être recrutés en l'espace de quelques jours pour la campagne #BringDedictation.

Pour la création de contenu, les deux ont suivi chacun une Jysk-Ils ont filmé leurs vidéos TikTok sur place. Les deux créateurs ont montré avec humour les avantages d'un emploi chez TikTok. JYSK café gratuit, 20% de réduction sur tous les produits de la marque. Jysk-produits ou même une sieste pendant les heures de travail. Après validation par Jysk les deux vidéos ont été postées sur les chaînes des créateurs. Les deux vidéos ont permis d'atteindre plus de 7'000 interactions organiques.

Les collaborateurs ont également posté leurs expériences de travail chez #BringDedictation sous le hashtag #BringDedictation. Jysk.

"La demande des départements des ressources humaines pour des formations sur les médias sociaux dans le cadre de diverses stratégies de marque employeur a augmenté de manière significative au cours des six derniers mois. Que ce soit, comme dans ce cas, sur TikTok pour s'adresser aux apprentis ou sur LinkedIn, où la marque employeur est continuellement consolidée avec l'aide de collaborateurs formés", déclare Tanja Herrmann, directrice de WebStages.

TikTok compte environ 1,6 million d'utilisateurs actifs par mois en Suisse. La plupart d'entre eux ont entre 18 et 24 ans. En tant que seule véritable application vidéo pour smartphone, elle présente un grand potentiel pour atteindre de nouveaux groupes cibles avec un contenu adapté.

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